每個人在做一件事情時想法不可能一模一樣，同時也就會產(chǎn)生了不同的世界觀、審美觀、價值觀等等，在這其中當(dāng)然包括就業(yè)問題，有的人就業(yè)時會考慮職業(yè)發(fā)展的前景，有的人會考慮薪水高低、職位大小，有的人會考慮舒適性、便利性、穩(wěn)定性等等，當(dāng)然這其中沒有什么對錯，只是適合不適合的問題，舉個例子，一個應(yīng)屆畢業(yè)生他就業(yè)的時候應(yīng)該要考慮職業(yè)發(fā)展前景而不是什么舒適性，所以對號入座很重要，在你考慮就業(yè)時應(yīng)當(dāng)先明白自身定位。

如果你是一個應(yīng)屆畢業(yè)生，你首先要做很多選擇，你將從事什么行業(yè)？是與自己所學(xué)專業(yè)相關(guān)的還是不怎么相關(guān)的，其次根據(jù)你的學(xué)歷以及自身能力你是要進(jìn)世界500強(qiáng)還是一般企業(yè)……當(dāng)你把這些都明確了你才完成了一半，接下來你要對自己所要應(yīng)聘的職位做一個規(guī)劃，工作一年后要達(dá)到什么目標(biāo)，三年后又是怎樣。所以影響一個應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)因素絕不是金錢、權(quán)利，而是你能學(xué)到什么，你能有什么樣的發(fā)展。

如果你是一個有豐富工作經(jīng)驗(yàn)、能力較強(qiáng)的人，而這個時候你意識到目前的公司已經(jīng)滿足不了你的目標(biāo)后者野心，也許你是時候考慮跳槽了，這個時候你要考慮的是公司規(guī)模有多大，以及你跳槽后的發(fā)展空間有多大、職位有多高、薪水有多少，不要覺得講這些太過現(xiàn)實(shí)或者太過物質(zhì)，這個社會本來就很現(xiàn)實(shí)，這個階段的你肯定有自己的家庭需要維持，有父母要贍養(yǎng)等等，沒有錢這一切都是紙上談兵，所以對于這個階段的人來說，金錢和權(quán)利是比較重要且值得考慮的因素。

如果你是一個有家庭的女性又或者你追求安逸、穩(wěn)定的生活，如果你有能力可以去考取公務(wù)員，如果你是一個有家庭的女性既要協(xié)調(diào)好家庭生活又要考慮到工作，可以在就業(yè)的時候考慮上班距離有多遠(yuǎn)、交通是否便捷，業(yè)余時間是否足夠，工作時間是否靈活變動等等因素，而絕不是什么發(fā)展前景和金錢、權(quán)利了。

每個人在擇業(yè)的時候都會考慮到很多方面，綜合概括起來無非就是上述所說的幾個方面，影響你就業(yè)的因?yàn)榫湍敲磶讉€，但前提是你要清楚自己的定位，不是這些因素影響你，而是你決定哪些因素對你有利，就業(yè)問題說大不大，無非就是一份養(yǎng)家糊口的工作，說小也不小，他有可能決定你一生的命運(yùn)，你的物質(zhì)基礎(chǔ)、你的社會地位等等，所以慎重選擇是沒錯的。