寵物店用股份求人才
魯迅先生多年前提出的“拿來主義”,如今成了武漢“寵物兵團(tuán)”老板江洵的生意經(jīng)。昨天,一名來自上海的頂級(jí)寵物美容師與江洵達(dá)成協(xié)議:不日將以管理者的身份正式加盟該寵物店。 作為店面現(xiàn)階段的唯一股東,江洵透露,一旦錄用受聘者,將為其提供優(yōu)厚的薪金,甚至可能獲得店面部分股份。 去年11月,有著10年經(jīng)營歷史的“寵物兵團(tuán)”擴(kuò)張店面,此后,店內(nèi)生意日益紅火。為滿足更多顧客的需求,江洵上月開始四處招兵買馬。 談到自己引援的初衷,江坦言,店里現(xiàn)有的醫(yī)生和美容師已難以滿足顧客需求,引進(jìn)國內(nèi)頂尖專業(yè)人士,既可提升服務(wù)檔次,也能帶來先進(jìn)的經(jīng)營理念。她希望,此次受聘的醫(yī)師和美容師能擔(dān)負(fù)起各自領(lǐng)域的管理任務(wù),給自己分憂。 據(jù)了解,我市現(xiàn)有的寵物店中,店主均是扮演老板和店員的雙重身份,很多醫(yī)療、美容服務(wù)仍需店主親力親為。而在一些寵物行業(yè)比較發(fā)達(dá)的城市,特別是外商投資的大型寵物店,已推行酒店式管理模式,由店主聘用管理人員,實(shí)行股份制經(jīng)營。 一業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,“寵物兵團(tuán)”此舉,是把外地經(jīng)營模式“拿來”的一次大膽嘗試。但就武漢寵物行業(yè)現(xiàn)狀而言,絕大多數(shù)寵物店受其自身規(guī)模限制,短期內(nèi)還不可能改變經(jīng)營模式。該人士同時(shí)指出,寵物店技術(shù)人員的流動(dòng)性較大,以股份吸引“千里馬”需謹(jǐn)慎。










