《工傷保險(xiǎn)條例》將實(shí)施 上下班車(chē)禍算工傷
上下班途中遇車(chē)禍可申請(qǐng)工傷認(rèn)定
在工傷認(rèn)定方面,《工傷保險(xiǎn)條例》將職工在上下班途中受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害歸入工傷
范圍?!兑庖?jiàn)》中指出,職工在上下班途中受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害,致其傷害的“機(jī)動(dòng)車(chē)”屬于《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》規(guī)定范圍的,應(yīng)依據(jù)《條例》有關(guān)規(guī)定認(rèn)定為工傷。但不包括職工因酒后駕車(chē)、無(wú)照駕駛和駕駛無(wú)牌照車(chē)輛導(dǎo)致傷亡的情形。職工在上下班途中受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的,申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)應(yīng)提交交管部門(mén)出具的《交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)》或相關(guān)證明材料。機(jī)動(dòng)車(chē)事故發(fā)生后向交管部門(mén)報(bào)案的,受傷職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí),提交的交管部門(mén)出具的證明材料能夠證明是機(jī)動(dòng)車(chē)事故的,應(yīng)認(rèn)定工傷。
參加單位運(yùn)動(dòng)會(huì)受傷認(rèn)定為工傷
職工在工作中因他人不服從其履行工作職責(zé)的管理行為而受到暴力侵害造成傷害,且該暴力傷害與履行工作職責(zé)具有因果關(guān)系的,應(yīng)認(rèn)定為工傷。職工參加本單位(本單位部門(mén)之間組織的除外)利用工作時(shí)間組織的運(yùn)動(dòng)會(huì)及體育比賽或者代表本單位參加上級(jí)單位舉辦的運(yùn)動(dòng)會(huì)及體育比賽中受傷,應(yīng)認(rèn)定為工傷。
職工在工作時(shí)間和工作崗位上突然發(fā)病,且情況緊急,在工作崗位上死亡或者從工作崗位上直接送往醫(yī)院搶救并在48小時(shí)之內(nèi)死亡的,應(yīng)視同工傷。在校學(xué)生到用人單位實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷亡事故的,不屬于《條例》調(diào)整范圍。
單位注銷(xiāo)5至10級(jí)工傷職工
可領(lǐng)一次性傷殘補(bǔ)助金
已經(jīng)認(rèn)定工傷的職工,在停工留薪期滿(mǎn)后,勞動(dòng)能力鑒定之前,由治療的工傷定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷為因工傷傷害導(dǎo)致死亡的,享受因工死亡待遇。
2007年11月9日后發(fā)生的因機(jī)動(dòng)車(chē)事故引起的傷害,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)認(rèn)定為工傷的,享受工傷保險(xiǎn)待遇,符合工傷保險(xiǎn)基金支付的項(xiàng)目從工傷保險(xiǎn)基金中支付。
已參加工傷保險(xiǎn)的用人單位依法注銷(xiāo)、被關(guān)閉、被撤銷(xiāo)以及被工商行政管理部門(mén)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的,其傷殘等級(jí)為5至10級(jí)的工傷職工,未核定領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為其核定一次性傷殘補(bǔ)助金。
已參加工傷保險(xiǎn)的用人單位依法注銷(xiāo)、被關(guān)閉、被撤銷(xiāo)以及被工商行政管理部門(mén)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的,其未達(dá)到退休年齡的傷殘等級(jí)為1至4級(jí)傷殘職工應(yīng)當(dāng)辦理退休手續(xù),停發(fā)傷殘津貼,按照《北京市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法

勞動(dòng)合同法實(shí)施報(bào)告 專(zhuān)家解讀五大新問(wèn)題

試用期應(yīng)與正式人員同工同酬

勞動(dòng)者應(yīng)敢于對(duì)侵權(quán)行為說(shuō)“不”

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