老板允諾加薪？小心被忽悠。

在職場(chǎng)上，老板的話不可盡信，因?yàn)樗凶约旱囊桓比缫馑惚P。你的加薪如果沒有真憑實(shí)據(jù)列出來，只是口頭協(xié)定，那么，小心了，你很有可能會(huì)被老板擺一道，到時(shí)候別提加薪了，正常的工資說不定都給你給的帶臉色，下面寵物人才網(wǎng)提供的案例就是個(gè)警醒。

劉先生 軟件工程師：今年的頭開得不大好，加薪?jīng)]加著，還被老奸巨猾的老板“擺了一道”。不過說起來，是我“心懷鬼胎”在先——打算拿了年終獎(jiǎng)，再加個(gè)30%薪水，混一陣子后，爭(zhēng)取在年中跳槽。    

半年前進(jìn)公司時(shí)，我的薪水拿得并不高。老板擺出一副很惜才的樣子，表示目前因?yàn)楦邔幼儎?dòng)，暫時(shí)無法給我期望的薪水，“但是我答應(yīng)你，等到年底，就給你雙倍的年終獎(jiǎng)，和30%的加薪?！蔽冶P算了一下，如果加個(gè)20%，就已經(jīng)相當(dāng)合理了，何況他允諾了30%，外加雙份紅包——這筆賬，劃得來！    

但是，與老板的合作并不如預(yù)想中那么愉快，我的工作內(nèi)容也與當(dāng)時(shí)談定的有些出入。于是我決定，拿到傳說中的“大禮包”后，再“屏”個(gè)半年，挽回之前的損失，便溜之大吉。    

但老板真真是個(gè)人精，我這邊尾巴還沒動(dòng)呢，不知怎么就已被他嗅出了風(fēng)向。于是，前段時(shí)間，他笑容可掬地把我叫進(jìn)辦公室，送了我一個(gè)去泰國(guó)出差的機(jī)會(huì)，工作內(nèi)容是帶著已經(jīng)做好的項(xiàng)目去給客戶做最后的掃尾工作?！氨緛響?yīng)該是xx去的，但是我覺得你比他更勝任這項(xiàng)工作，這個(gè)客戶對(duì)我們很重要，你要好好干哦！……也不要緊張，其實(shí)項(xiàng)目完成得不錯(cuò)，我看你還可以順便去曬曬太陽，休息兩天呢！”  

那個(gè)項(xiàng)目，我雖然沒怎么參與，但前因后果還是比較清楚的，看看到手的材料清楚翔實(shí)，便應(yīng)承了下來。    

誰知進(jìn)了客戶會(huì)議室才知道，我根本就是被老板送出來的“炮灰”——那個(gè)項(xiàng)目做得一塌糊涂，客戶非常不滿意，動(dòng)不動(dòng)就幾個(gè)人圍過來，把我說得面紅耳赤。不要說曬太陽，連睡覺的時(shí)間都不夠，加班加點(diǎn)忙著救火……    

回到上海，老板生氣了：“你是怎么搞的？虧我還對(duì)你抱那么大希望，現(xiàn)在客戶很不滿意……”加薪？自然不提了，連年終獎(jiǎng)都是勉勉強(qiáng)強(qiáng)才發(fā)給了我。這種老板，叫我給他多打一天工都不情愿，開了年，我就給他磨洋工，四處找工作去也！